Sofort-Tipps in nur 3 Minuten
Tragen Sie als Führungskraft zu viel selbst?
Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können.
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Tragen Sie als Führungskraft zu viel selbst?
Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können.
Ab sofort
1
Klare Verantwortlichkeiten
Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können. Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können.
2
Hohe Motivation
Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können. Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können.
3
Harmonische & effektive Zusammenarbeit im Team
Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können. Hier finden Sie heraus, warum Ihr Team nicht von allein läuft – und was Sie dagegen tun können.
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Harmonische & effektive Zusammenarbeit im Team
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Kommt Ihnen das bekannt vor?
Sie führen ein Team, tragen Verantwortung – und trotzdem läuft vieles zäher, als es sollte. Die To-do-Liste ist voll, Entscheidungen ziehen sich, und oft haben Sie das Gefühl: Wenn Sie nicht anschieben, passiert nichts.
Dann sind Sie in guter Gesellschaft. Viele erfahrene Führungskräfte aus dem Mittelstand stehen genau an diesem Punkt:
Sie wollen gestalten, Menschen entwickeln, Strukturen stärken – landen aber immer wieder mitten im Tagesgeschäft.
Das frustriert. Und es kostet Energie.
Denn eigentlich wissen Sie: Ihr Team könnte mehr. Nur irgendwie kommt dieser Funke nicht richtig an.
Erste Ergebnisse ab sofort
3 Minuten Sofort-Check mit Sofort-Maßnahmen
Dieses kurze Quiz zeigt Ihnen, wo Ihre Führungsdynamik gerade blockiert – und wie Sie wieder mehr Klarheit, Vertrauen und Wirksamkeit in Ihr Team bringen.
Was Sie erwartet:
Über mich
Mira Koglin ist Volljuristin, Führungskräftecoach, Top100-Keynote-Speakerin und Expertin für Kommunikation, Wirkung und Leadership im Mittelstand.
Coach
Mira Koglin ist Volljuristin, Führungskräftecoach, Top100-Keynote-Speakerin und Expertin für Kommunikation, Wirkung und Leadership im Mittelstand.
Seit über 13 Jahren begleitet sie Führungspersönlichkeiten bei Veränderungsprozessen – dabei Klarheit zu schaffen, Teams zu stärken und mit emotionaler Intelligenz wirksam zu führen.
Ihr Ansatz vereint juristische Präzision und Analytik mit praxisnaher Coaching-Expertise – für eine Führung, die Wirkung zeigt und Veränderung ermöglicht.
Speakerin
Mira Koglin ist Volljuristin, Führungskräftecoach, Top100-Keynote-Speakerin und Expertin für Kommunikation, Wirkung und Leadership im Mittelstand.